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Dynamische IP-Adressen sind personenbezogene Daten

von 14 Tagen. Der Kläger verlangt, dass es der Bundesrepublik Deutschland untersagt wird, die dynamischen ... und diese – auch mit Blick auf die ab 25.5.2018 geltende EU-DSGVO – anweisen, IP-Adressen nicht anlasslos und unbegrenzt ...

| 06.03.2018 - 09:11

Finnland zu Besuch!

Donnerstag, 1. März 2018 Finnland zu Besuch! vl: Mauri Saarinen und AuA-Chefredakteur Volker ... Hassel Beim gestern beendeten Kongress Arbeitsrecht 2018 haben wir uns auch sehr über die Teilnahme ...

| 05.03.2018 - 10:51

Kongress Arbeitsrecht

Montag, 26. Februar 2018 Kongress Arbeitsrecht Quelle: GDA In eigener Sache ...

| 26.02.2018 - 11:13

Massenentlassungen auch bei Schwangeren zulässig

Quelle: pexels.com 23. Februar 2018 Der EuGH hat entschieden, dass auch schwangeren Frauen ... mit der Mutterschutzrichtlinie 92/85/EWG vereinbar ist. Mit Urteil vom 22.2.2018 befand der EuGH (Az. C-103/16 Bankia), ... für die Auswahl der zu entlassenden Arbeitnehmerin erforderlich. Demnach ist auch in Deutschland eine Entlassung ...

| 26.02.2018 - 08:55

Verfahren vor dem BAG zurückgegangen

Quelle: bundesarbeitsgericht.de 22. Februar 2018 Das BAG hat Zahlen zum Geschäftsjahr 2017 ... sich insgesamt 2.429 Sachen 2018 (Vorjahr: 2.195 Sachen). Demgegenüber stieg jedoch die Bearbeitungsdauer ...

| 22.02.2018 - 16:43

Rufbereitschaft ist nicht zu vergüten

Quelle: pexels.com 22. Februar 2018 Bereitschaftszeit zu Hause kann laut EuGH auch Arbeitszeit ... Der EuGH (Urt. v. 21.2.2018 – C-518/15) bestätigte diese Auffassung jetzt grundsätzlich. Danach schränkt ... der Gesundheit. Für Deutschland stellt sich in diesem Zusammenhang die Frage, ob der in § 1 Abs. 2 MiLOG ...

| 22.02.2018 - 09:10

Elternzeit ist keine Haft

Quelle: pixabay.com 20. Februar 2018 Ein Arbeitsverhältnis kann gekündigt werden, ...

| 20.02.2018 - 14:26

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